Depuis plus de 35 ans, la réussite et le développement d’Absys Cyborg reposent sur le talent de ses équipes et la satisfaction de ses clients.

Absys Cyborg se positionne comme un acteur incontournable dans le domaine du conseil et du service de haut niveau pour accompagner les PME et ETI dans la transformation de leur système d’information et l’intégration de leurs solutions de gestion.

Partenaire privilégié Sage & Microsoft en France et dans le monde, nous menons des projets à forte valeur ajoutée grâce à notre communauté de plus de 560 experts et notre réseau de 13 agences en France et 2 à l’international.

Pour nous accompagner dans nos projets de croissance, nous renforçons nos équipes et recrutons un(e) :

CONSULTANT FONCTIONNEL FINANCE SAGE FRP 1000 H/F

Ce qui vous séduira dans ce poste ...

Vous contribuez au développement de nos activités d'intégration de la solution Sage FRP 1000 dans la région lyonnaise.

Vous accompagnez nos clients dans leurs projets de transformation et dans la mise en œuvre de la solution Sage FRP 1000 au service de la performance de leurs Directions Financières, sur des missions à forte valeur ajoutée.

Vos missions principales seront les suivantes :

- Contribuer à l'accompagnement des ingénieurs commerciaux dans toutes les phases avant-ventes du projet

- Aider au choix des modules (gestion comptable, flux financiers, processus opérationnels, reporting)

- Garantir la conformité de la solution implémentée au cahier des charges

- Rédiger des spécifications fonctionnelles pour assurer l'adéquation entre les besoins métier du client et les fonctionnalités de la solution,

- Paramétrer fonctionnellement la solution et l'ensemble du catalogue de solutions satellites

- Tests d'intégration

- Formation des utilisateurs

- Assistance au démarrage

En intégrant le poste de consultant fonctionnel, vous êtes accompagné-e pour gagner en expertise sur la solution Sage FRP 1000, et vous avez la possibilité de :

Travailler au sein d'une équipe à taille humaine sous le management direct du responsable d'équipe

Travailler dans des contextes clients diversifiés et des entreprises de dimension PME/ETI

Faire évoluer les solutions, en les adaptant aux pratiques métier de nos clients

Mettre en pratique vos acquis professionnels sur des projets de A à Z, développer vos connaissances et acquérir de nouvelles compétences techniques, méthodologiques et fonctionnelles

Construire votre carrière grâce aux nombreuses opportunités de mobilité interne

Des déplacements réguliers sont à prévoir dans la région.

L'ambiance de travail chez Absys Cyborg

Ce que nous apprécierons chez vous ...

Issu(e) d'une formation supérieure, vous disposez d'une expérience significative dans le conseil en systèmes d'information autour de problématiques de gestion ou l'implémentation de ce type de solutions.

Vous avez plus particulièrement développé des compétences dans les domaines de la gestion comptable et financière. Une connaissance de Sage FRP 1000 serait un plus.

Vous maîtrisez la méthodologie d'implémentation d'une solution de gestion et êtes capable de vous positionner en leader fonctionnel sur un projet.

Doté-e de bonnes capacités d'analyse, de synthèse et d'écoute, vous vous démarquez par votre excellent relationnel, votre sens du service client et votre forte capacité à travailler en équipe.

Absys Cyborg s’engage à promouvoir et maintenir un environnement inclusif et respectueux des diversités, au travers notamment d’actions de promotion de la diversité et mixité dans le numérique (Women Role Models, Nova In Tech)

#MoreThanAJob

Nos avantages

- Compte Épargne Temps (CET) pour monétiser ou épargner vos RTT, jours de repos, jours de congés et d’ancienneté

- Mutuelle collaborateur prise en charge à hauteur de 60% par Absys Cyborg

- Carte déjeuner Swile prise en charge à hauteur de 60% par Absys Cyborg

- Prime de participation et Plan d’épargne entreprise

- Prime vacances

- Charte de télétravail

- Temps partiel possible

- Des places en crèche grâce à notre partenaire Maison Bleue

- Un programme d'intégration et de formation adapté

- Jours/heures d'absence rémunérées par l'entreprise (enfant malade, rentrée scolaire, engagement associatif, enseignement, déménagement, ancienneté)

Notre process Recrutement